Medewerkers
44.485
Geschat aantal medewerkers
Koninklijke Jumbo Food Group B.V.
in dienst (excl. franchise-ondernemers)
2024: 44.373
Nieuwe Taste Awards gewonnen
28
Awards gewonnen voor
onze huismerkproducten
2024: 28
Energie en Emissies
82%
FR Leveranciers gecommitteerd aan SBTi
op basis van omzetwaarde
2024: 71%
Doel 2026: 90%
Verpakkingen
67,5 gram
Verpakkingsmateriaal
per kilo verkocht product
2024: 68,8 gram
Doel 2030: 64,3 gram
Voedselverspilling
0,97%
Verspild voedsel ten opzichte van
het inkoopvolume
2024: 0,93%
Doel 2030: 0,80%
Voedselverspilling
0,73%
Verspild voedsel exclusief brood
ten opzichte van het inkoopvolume
2024: 0,70%
Doel: N.v.t.
Duurzame keten en dierenwelzijn
72%
Omzetaandeel private label
assortiment met keurmerk
voor risicoproducten
2024: 68%
Doel 2026: 75%
Lokale betrokkenheid
43,4%
Score klanttevredenheid
op lokale betrokkenheid
2024: 42,6%
Doel 2030: 45,0%
Prijs-kwaliteitverhouding
55%
Score klanttevredenheid op prijs-kwaliteitverhouding
2024: 55%
Doel 2026: 57%
Gezonde producten
42,9%
Omzetaandeel Nutri-Score A en B in private label assortiment
2024: 43,2%
Doel: N.v.t.
Gezonde producten
56,3%
Volumeaandeel (kg) van
Nutri-Score A en B in
private label assortiment
2024: 55,7%
Doel: N.v.t.
Gezonde producten
37,9%
Volumeaandeel (kg)
Schijf van Vijf verkopen
2024: N.v.t.
Doel 2030: 40,5%
Arbeidsomstandigheden en werkomgeving
48
eNPS score medewerkerstevredenheid
2024: 42
Doel 2026: 49
Diversiteit en inclusie
29%
Functies in de (sub)top
ingevuld door een vrouw
2024: 29%
Doel 2026: 33%
Eerlijke keten
97%
Private label leveranciers
met een sociaal keurmerk
in hoog-risicolanden
2024: 97%
Doel 2026: 100%
Eerlijke keten
75%
Private label leveranciers
met een sociaal keurmerk
in midden-risicolanden
2024: 46%
Doel 2027: 100%
Medewerkers
44.485
Geschat aantal medewerkers
Koninklijke Jumbo Food Group B.V.
in dienst (excl. franchise-ondernemers)
2024: 44.373
Nieuwe Taste Awards gewonnen
28
Awards gewonnen voor
onze huismerkproducten
2024: 28
Energie en Emissies
82%
FR Leveranciers gecommitteerd aan SBTi
op basis van omzetwaarde
2024: 71%
Doel 2026: 90%
Verpakkingen
67,5 gram
Verpakkingsmateriaal
per kilo verkocht product
2024: 68,8 gram
Doel 2030: 64,3 gram
Voedselverspilling
0,97%
Verspild voedsel ten opzichte van
het inkoopvolume
2024: 0,93%
Doel 2030: 0,80%
Voedselverspilling
0,73%
Verspild voedsel exclusief brood
ten opzichte van het inkoopvolume
2024: 0,70%
Doel: N.v.t.
Duurzame keten en dierenwelzijn
72%
Omzetaandeel private label
assortiment met keurmerk
voor risicoproducten
2024: 68%
Doel 2026: 75%
Lokale betrokkenheid
43,4%
Score klanttevredenheid
op lokale betrokkenheid
2024: 42,6%
Doel 2030: 45,0%
Prijs-kwaliteitverhouding
55%
Score klanttevredenheid op prijs-kwaliteitverhouding
2024: 55%
Doel 2026: 57%
Gezonde producten
42,9%
Omzetaandeel Nutri-Score A en B in private label assortiment
2024: 43,2%
Doel: N.v.t.
Gezonde producten
56,3%
Volumeaandeel (kg) van
Nutri-Score A en B in
private label assortiment
2024: 55,7%
Doel: N.v.t.
Gezonde producten
37,9%
Volumeaandeel (kg)
Schijf van Vijf verkopen
2024: N.v.t.
Doel 2030: 40,5%
Arbeidsomstandigheden en werkomgeving
48
eNPS score medewerkerstevredenheid
2024: 42
Doel 2026: 49
Diversiteit en inclusie
29%
Functies in de (sub)top
ingevuld door een vrouw
2024: 29%
Doel 2026: 33%
Eerlijke keten
97%
Private label leveranciers
met een sociaal keurmerk
in hoog-risicolanden
2024: 97%
Doel 2026: 100%
Eerlijke keten
75%
Private label leveranciers
met een sociaal keurmerk
in midden-risicolanden
2024: 46%
Doel 2027: 100%